لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

دسته بندی : پاورپوینت

نوع فایل : .ppt ( قابل ويرايش و آماده پرينت )

تعداد اسلاید : 49 اسلاید

قسمتی از متن .ppt :

ارزیابی درونی

آغاز : از سال 1377 تاکنون
هدف : ارتقای کیفیت آموزش

ارزیابی درونی:
مبتنی بر اهداف گروه های آموزشی
 
 چه چیزمورد ارزیابی  قرار می گیرد: 
  کیفیت و کمیت در مورد اهدافی خاص 
                              بنابراین  :
ارزیابی آموزشی رویکردی مبتنی بر هدف دارد

نکته:
هر ارزشیابی دو بعد درونی و برونی دارد و در صورتی که گروه لازم بداند پس از ارزشیابی درونی به منظور اطمینان از صحت کار می توان از نظرات کارشناسان خارج از گروه نیز استفاده کرد

تعریف:
فرایندی دینامیک و مستمر می باشد و شامل بررسی مداوم از امکانات- منابع و شرایط گروه بوده و در  9 حوزه انجام می پذیرد.

فهرست مطالب و اسلایدها:

ارزیابی آموزشی رویکردی مبتنی بر هدف دارد

نکته

تعریف

وجود گروه آموزشی

 وجود بخش بالینی و یا غیر بالینی

 پایش اولیه

 پایش مستمر

 تجزیه و تحلیل داده ها

 تعیین اهداف کوتاه مدت و بلند مدت گروه آموزشی

تدوین برنامه گام به گام جهت انجام برنامه

تعیین حوزه های ارزشیابی و ملاکهای هر یک از آنها

حوزه های مورد ارزیابی

برنامه های تشویق و توبیخ

نحوه گزینش و استخدام هیات علمی

حوزه منابع آموزشی

کار گروهی

جمع آوری و تحلیل و تفسیر داده ها

خلاصه